
Nuestra cartera de servicios está diseñada para desarrollar e impulsar el talento de las organizaciones y potenciar los resultados del negocio.
Atendemos las siguientes necesidades organizacionales:
- Fuga de talento
- Bajo sentido de pertenencia y engagement
- Brechas generacionales (Baby boomer, Generación X, Millennial)
- Rezago en la productividad y la calidad.
- Falta de alineación a la filosofía organizacional
- Falta de herramientas técnicas y de gestión en todos los niveles.
- Poco entendimiento del negocio

Consultoría
El entendimiento profundo de las necesidades de nuestros clientes, nos permite brindar propuestas de solución integrales y personalizadas. Utilizamos metodologías sencillas y de alto impacto que nos permitan potencializar los resultados del negocio.

Capacitación
Nuestros talleres son espacios de aprendizaje vivencial, colaborativo y de retroalimentación en donde cada participante pondrá en práctica lo aprendido a través de nuestras dinámicas y ejercicios diseñados especialmente para cada temática a abordar. Nos ocupamos de la correcta transferencia del conocimiento con nuestras técnicas de enseñanza aprendizaje de alto impacto, nuestro dinamismo y estilo de impartición de cursos.
- Desarrollo de Competencias Gerenciales
- Desarrollo humano y motivación
- Formación de instructores
- Servicio al cliente
- Seguridad
- Liderazgo y Poder de Influencia
- Comunicación efectiva
- Creatividad e Innovación
- Planeación estratégica
- Administración del tiempo
- Administración de proyectos
- Supervisión efectiva
- Gestión de procesos
- Equipos de alto rendimiento
- Team building
- Motivación y autoestima
- Inteligencia emocional en el trabajo
- Manejo de conflictos y toma de decisiones
- Relaciones humanas en el trabajo
- Comportamiento ejecutivo
- Sensibilización y adaptación al cambio
- Manejo de estrés
- Trabajo en equipo
- Formación de instructores
- Presentaciones ejecutivas
- El poder de hablar en público
- Certificación de instructores
- Calidad y calidez en el servicio
- Hacia un sello de servicio
- El factor humano en la seguridad
- El Super-Visor de la seguridad
Todos los cursos son a la medida de las necesidades y giro de la empresa y se adecúan al nivel y número de participantes.

Coaching
Acompañamos a la persona y potencializamos sus recursos para orientar su actuar al logro de metas y objetivos personales y profesionales, a través de herramientas sencillas pero poderosas.
Una persona que ha vivido un proceso de coaching habrá ampliado su margen de acción, su nivel de conciencia y maximizará sus posibilidades de éxito.
“Quien quiera enseñarnos la verdad que no nos la diga. Que nos sitúe de tal modo que la podamos descubrir nosotros mismos”
– José Ortega y Gasset

Aceleración de Talento
En un mundo cada vez más competitivo, en donde el cambio es constante, las estructuras organizacionales cada día son más esbeltas, el gran auge del empowerment y el engagement, el desarrollo de equipos auto dirigidos, la llegada de los millennials a las organizaciones y la convivencia con las distintas brechas generacionales, y por supuesto, la búsqueda de resultados sustentables, han impactado fuertemente las funciones, responsabilidades y actitudes del talento humano en las organizaciones.
Por lo anterior, se requiere de talento versátil, capaz de asumir grandes retos presentes y futuros para brindar resultados excepcionales desarrollándose personal y profesionalmente.
Enfoque brinda los siguientes programas de desarrollo acelerado:
Programa Trainees

Programa para atraer, desarrollar y retener al mejor talento joven (recién egresado) para la organización y desarrollarlo en las competencias, habilidades y conocimientos que la organización demanda de su talento interno, alineado a la filosofía organizacional, con la oportunidad de incorporarse a un proyecto empresarial para ir desarrollándose en las competencias que la organización espera y medir el desempeño del mismo.
Programa High Potential

Programa dirigido a jóvenes promesas visualizados como los futuros líderes de la organización, a través de una metodología de desarrollo acelerado de competencias ejecutivas, habilidades y actitudes que permitan un rápido desarrollo para ocupar posiciones clave o ejecutar retos de mayor responsabilidad dentro de la compañía y ayudarlos a construir un futuro exitoso personal y profesional teniendo como marco rector la filosofía de la organización.
Programa Mandos Medios

Programa dirigido al personal nivel jefatura, coordinación y/o supervisión que requieran desarrollar competencias y habilidades personales y grupales, así como las actitudes y los conocimientos que les permitan generar una adecuada gestión de sus equipos de trabajo y lograr resultados extraordinarios, alineados a la filosofía y cultura de la organización.
En todos nuestros programas los participantes, desarrollarán y colaborarán en un proyecto organizacional de alto impacto, con la finalidad de contribuir con la organización en sus resultados, poder ser evaluados en su desempeño a través de un proyecto innovador y la dirección pueda visualizar claramente su retorno de inversión.